授課學校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 501人看過

課程背景：2009年，注定是企業(yè)HR歷經巨大挑戰(zhàn)的一年。面對經濟緊縮，卓越的企業(yè)紛紛調整戰(zhàn)略、苦練內功、人才抄底，以其在危機中把握機會，迎接新一輪的發(fā)展。2009年的薪酬設計，企業(yè)將更加關注如何根據市場、行業(yè)來 [查看詳情]

更新時間:2009-05-08

授課學校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 399人看過

課程費用: 2800元/人（含2天學費、教材費、會務費、午餐費）課程說明:1、同一單位3人以上報名可享受9折優(yōu)惠；2、提前7天報名并付款可享受9折優(yōu)惠。參加對象：企、事業(yè)單位董事長、總經理、人力資源總監(jiān)、經理、績效 [查看詳情]

更新時間:2009-05-12

授課學校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 383人看過

2009年，注定是企業(yè)HR歷經巨大挑戰(zhàn)的一年。面對經濟緊縮，卓越的企業(yè)紛紛調整戰(zhàn)略、苦練內功、人才抄底，以其在危機中把握機會，迎接新一輪的發(fā)展。2009年的薪酬設計，企業(yè)將更加關注如何根據市場、行業(yè)來調整薪酬策 [查看詳情]

更新時間:2009-07-01

授課學校：經理人教育培訓網 389人看過

人才因素日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的關鍵因素！人才因素也日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的瓶頸！企業(yè)的競爭，最終都可歸結為“人才”的競爭！管理學家彼德·德魯克曾經說過：“所謂企業(yè)管理，最終就是人事管理，人事管理 [查看詳情]

更新時間:2009-07-04

授課學校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 420人看過

2009年，注定是企業(yè)HR歷經巨大挑戰(zhàn)的一年。經濟緊縮，凸顯提升企業(yè)績效管理和薪酬設計的緊迫性和重要性。面對危機，卓越的企業(yè)紛紛調整戰(zhàn)略、苦練內功，以其在危機中把握機會，迎接新一輪的發(fā)展。新經濟時代下的企業(yè) [查看詳情]

更新時間:2009-08-04

授課學校：北京盛世聚才管理顧問有限公司 804人看過

現(xiàn)代企業(yè)管理，更注重“以人為本”的人性化管理模式，企業(yè)管理的重點也日趨體現(xiàn)在對人的管理策略上。作為現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理者，應以戰(zhàn)略高度構建高效實用的人力資源管理系統(tǒng)，從而進行高品質人才選拔，建立科學 [查看詳情]

更新時間:2009-09-07

授課學校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 460人看過

2009年，注定是企業(yè)HR歷經巨大挑戰(zhàn)的一年。經濟緊縮，凸顯提升企業(yè)績效管理和薪酬設計的緊迫性和重要性。面對危機，卓越的企業(yè)紛紛調整戰(zhàn)略、苦練內功，以其在危機中把握機會，迎接新一輪的發(fā)展。新經濟時代下的企業(yè) [查看詳情]

更新時間:2009-10-13

授課學校：飛昂時代教育管理咨詢有限公司 359人看過

**人力資源創(chuàng)新實戰(zhàn)高級研修班 自強不息 厚德載物人才因素日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的關鍵因素！人才因素也日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的瓶頸！企業(yè)的競爭，最終都可歸結為“人才”的競爭！管理學家彼德?德魯克 [查看詳情]

更新時間:2009-11-27

授課學校：北京思創(chuàng) 430人看過

績效考核、員工關系管理與全面薪酬設計實戰(zhàn)特訓班2010年1月15-17日 北京?**企業(yè)如何進行績效考核，確?？己私Y果的公平、公正？如何根據年度績效考核的結果分配年度獎金？如何通過績效面談有效激勵員工等？這 [查看詳情]

更新時間:2009-12-23

授課學校：九州教育科技有限公司 469人看過

企業(yè)首席學習官認證班1．企業(yè)首席學習官認證班開始招生了，2010年4月份開課，小班開課，每班10人，也可以采用遠程或者光盤的形式學習。2．企業(yè)首席學習官認證班 課程提綱 第1-2天：定位和規(guī)劃，準確把握企業(yè)*體系 [查看詳情]

更新時間:2010-02-02

授課學校：九州教育科技有限公司 405人看過

企業(yè)*整體解決方案 企業(yè)*整體解決方案 課程提綱*天：定位和規(guī)劃，準確把握企業(yè)*體系的高度、角度與框架構建*部分 *上最偉大的*第二部分 企業(yè)*演義—企業(yè)*的真正內涵與邏輯第三部分 企業(yè) [查看詳情]

更新時間:2010-01-11

授課學校：奧貝思特管理顧問公司 653人看過

【課程對象】 人力資源主管、*主管、需要提升職業(yè)素養(yǎng)的員工、新員工、基層員工【課程目的】 通過培訓使新員工快速適應環(huán)境，轉變身份，提供最實用的指導，為新員工建立良好的工作習慣，順利入職奠定高起點。使新 [查看詳情]

更新時間:2010-07-19

授課學校：九州教育科技有限公司 287人看過

第二代企業(yè)*解決方案系列課程之——企業(yè)*成功構建和高效管理第二代企業(yè)*解決方案系列課程之——企業(yè)*成功構建和高效管理課程概述企業(yè)*是*上最偉大的*，是人力資源開發(fā)的必經階段和必然選擇。從 [查看詳情]

更新時間:2010-02-01

授課學校：九州教育科技有限公司 225人看過

《卓越領導力與執(zhí)行力》 九州教育機構高級講師：趙老師【課程背景】在當前急劇變化的市場環(huán)境中，卓越的領導力對于企業(yè)的生存與發(fā)展至關重要。一個具有領導力的領導者不僅能夠運用自身的魄力、知識、遠見、判斷力、 [查看詳情]

更新時間:2010-02-02

授課學校：中企培訓百朗教育有限公司 498人看過

北 京 百 朗 教 育 發(fā) 展 有 限 公 司2010年3月、4月重點培訓項目推薦1.如何選、育、用、留人才與人力資源規(guī)劃高級研修班 26-29/3 福州市 2.績效量化管理、考核技術與全員績效管理體系高級研修班 26-29/3 南京市 19- [查看詳情]

更新時間:2010-03-01

授課學校：北清光大管理顧問（北京）有限公 633人看過

【課程目標】?幫助學員掌握績效考核管理的規(guī)劃、流程、步驟與方法及解決方案。?幫助學員掌握招聘與面試的流程及方法；提高專業(yè)面試技術水平。?幫助學員掌握如何科學設計企業(yè)的薪酬體系。?幫助掌握如何充分發(fā)揮薪 [查看詳情]

更新時間:2010-03-03

授課學校：北京三目啟智管理顧問有限公司 669人看過

【課程釋疑】1. 幫助你認識自我，改善個人性格和溝通模式，建立良好的人際關系；2. 令你對顧客、上下級、同事、合作伙伴的行為有更深入了解，洞悉他們對某些人與事的 態(tài)度反應；3. 使你提高團隊的情緒智能(EQ)，改善 [查看詳情]

更新時間:2010-05-18

授課學校：北京三目啟智管理顧問有限公司 638人看過

很多企業(yè)在做人力資源規(guī)劃時面臨著共同的困惑：缺乏對企業(yè)的人力資源需求進行定性與定量分析的工具。 人力資源規(guī)劃首先要解決的三個問題，一是定崗，明確企業(yè)（組織）需要什么樣的崗位？二是定編，明確企業(yè)（組織） [查看詳情]

更新時間:2010-06-21

授課學校：中企培訓百朗教育有限公司 772人看過

勞動合同法,績效薪酬,人力資源企業(yè)勞動合同變更、解除、終止與補充協(xié)議運用技巧暨金融危機下的企業(yè)人才發(fā)展新戰(zhàn)略高級研修班一、培訓背景《勞動合同法》與《就業(yè)促進法》分別于2007年6月29日和2007年8月30日正式頒布 [查看詳情]

更新時間:2010-06-09

授課學校：高級研修班招生辦 528人看過

**人力資源管理高級研修班（北京，7月22日）【學習日期】2010年7月22日開學。學制一年。每兩個月上課4天，共20天課程?！緜渥⒄f明】本研修班長年舉辦，如果錯過此期，請聯(lián)系我們，以便安排您參加下一期*課 [查看詳情]

更新時間:2010-06-17

授課學校：北京三目啟智管理顧問有限公司 569人看過

【主辦單位】北京三目啟智企業(yè)培訓中心【課程支持】*培訓在線【課程背景】CTT（Chief Trainer Training），引進國際*的課程體系，并加入了“心理學應用工具”的經典教程。它不僅僅是一門企業(yè)培訓師的培訓課 [查看詳情]

更新時間:2010-06-30

授課學校：中國勞動關系管理培訓項目管理中 799人看過

HR管理實務培訓精品課程 —員工離職管理及相關文書設計開課時間：7月30日（周五13:30-16:30）課程時長：3小時 課程價格：600元開課地點：詳情請電話聯(lián)系報名電話：010-82255618-123/119課程收益：1.了解和掌握法律法 [查看詳情]

更新時間:2010-07-22

授課學校： 526人看過

【課程大綱】：危機管理概論什么是危機危機的概念危機的六個特點危機的四個階段危機潛伏期危機爆發(fā)期危機延續(xù)期危機痊愈期有關危機的三個法則海恩法則蝴蝶效應墨菲定律什么樣的企業(yè)容易遭遇危機受眾接受信息途徑的變 [查看詳情]

更新時間:2010-08-10

授課學校：世紀德本 431人看過

課程簡介：華為是*企業(yè)的典范，從一個普通的民營企業(yè)發(fā)展成為一個具有相當競爭力的國際化公司，從一個幾個人的小公司發(fā)展成為10萬多人的跨國公司，人力資源管理的奧妙到底在哪里？華為的狼性文化也一直是一個不解 [查看詳情]

更新時間:2010-08-26

授課學校：北京玖藝教育 530人看過

人力資源管理師中高級培訓2010火熱招生權威證書通過*統(tǒng)一考試，由人力資源和社會保障部統(tǒng)一頒發(fā)的“高級人力資源管理師資格證書”， 凡考核合格者，由*勞動和社會保障部頒發(fā)相應等級的*證書，并實行統(tǒng) [查看詳情]

更新時間:2010-08-30

授課學校：北京三目啟智管理顧問有限公司 647人看過

【課程大綱】《職業(yè)生涯規(guī)劃》 主講：杜映梅 （9月16日 周四）*講：職業(yè)認知-----職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎1.職業(yè)與職業(yè)生涯？2.職業(yè)生涯在人生中的時間占比3.你認為自己處于職業(yè)生涯哪個階段？第二講：了解自己-----職 [查看詳情]

更新時間:2010-08-30

授課學校：世紀德本 496人看過

課程背景：如何建立符合企業(yè)戰(zhàn)略的人才培養(yǎng)體系？如何分析產品經理的？如何激勵*的人才，關注人才在企業(yè)的產出活動？怎樣制定培訓計劃，參加哪些培訓的效果會更好？。。。。。。這些問題一直困擾著我們的管理者和 [查看詳情]

更新時間:2010-09-01

授課學校：世紀德本 419人看過

課程背景：為什么我們整天在忙碌卻工作業(yè)績不明顯，工作沒有成效？為什么我們在工作中經常無所事事？為什么我經常工作中不知道自己在忙什么？為什么我們在工作中經常不知道哪些事情該做，哪些事情不該做？為什么上級 [查看詳情]

更新時間:2010-09-01

授課學校：世紀德本 417人看過

課程背景：研發(fā)人員的考核與激勵是企業(yè)高層領導、研發(fā)經理、人力資源經理最為頭疼的問題之一，高層領導和研發(fā)管理者在進行研發(fā)績效管理時經常遇到以下問題： 1、 如何通過績效管理的方法引導開發(fā)人員為公司市場目標 [查看詳情]

更新時間:2010-09-01

授課學校：世紀德本 433人看過

課程背景：研發(fā)管理人員經常會遇到的主要問題包括：1、如何通過管理手段及方法來解決開發(fā)人員的“幼稚”問題？2、如何通過績效管理的方法引導開發(fā)人員為公司市場目標的達成而努力？3、如何避免研發(fā)過程中個人英雄主 [查看詳情]

更新時間:2010-09-01

授課學校：國培機構 491人看過

擔保公司績效考核-考核指標設計-薪酬制度-激勵機制研討班-9.27廣州近年來，擔保行業(yè)隨著社會主義市場經濟的完善而迅猛發(fā)展，這一朝陽行業(yè)的人力資源管理是一個嶄新而又重要的課題，下面對擔保公司的績效考核作初步的 [查看詳情]

更新時間:2010-09-07

授課學校：北京時代興邦企業(yè)管理顧問有限公 476人看過

《團隊職業(yè)化訓練營》培訓大綱我們都知道一場*比賽，如果是職業(yè)選手與業(yè)余選手比，那么業(yè)余選手會輸的多么慘，不幸的是，當我們現(xiàn)在還是業(yè)余隊的時候，卻在WTO這個競技場上，一下子碰上了職業(yè)選手，躲是躲不掉的 [查看詳情]

更新時間:2010-09-10

授課學校：賚擘斯勞動咨詢事務所 612人看過

*熱點解讀---結合典型案例透析勞動合同法司法解釋（三）2008年，《勞動合同法》和《調解仲裁法》相繼實施。經過兩年多的運行，在理解、執(zhí)行和適用法律方面暴露出眾多問題。*人民法院經過兩年半的調研論證、起 [查看詳情]

更新時間:2010-09-27

授課學校：北京華商基業(yè)管理咨詢有限公司 752人看過

零售產品類課程設計與開發(fā)技巧實踐一、課程意義您的企業(yè)是否也面臨著如下困境：困境1. 新產品上市的1-2月是利潤*化的黃金期。如此短暫的時間內銷售人員根本不能快速掌握產品核心賣點，有效吸引客戶關注！困境2. [查看詳情]

更新時間:2010-10-21

授課學校：中國勞動關系管理培訓項目管理中 689人看過

《社會保險法》知識講座、研討培訓邀請函尊敬的客戶和有關單位：備受廣泛關注的《社會保險法》，歷時三年，經過四次審議，終于2010年10月28日經*人大十一屆十七次常委會通過，2011年7月1日起施行?！渡鐣ｋU法》 [查看詳情]

更新時間:2010-11-04

授課學校：賚擘斯勞動咨詢事務所 574人看過

尊敬的客戶和有關單位：備受廣泛關注的《社會保險法》，歷時三年，經過四次審議，終于2010年10月28日經*人大十一屆十七次常委會通過，2011年7月1日起施行?！渡鐣ｋU法》是關乎每個公民福祉保障的法律?！渡鐣?[查看詳情]

更新時間:2010-11-05

授課學校：北京中培培訓中心廣州分中心 267人看過

時間地點：2011年5月28-29日深圳時間地點：2011年6月18-19日北京 時間地點：2011年6月25-26日上海 時間地點：2011年7月 9-10日深圳時間地點：2011年7月23-24日北京 時間地點：2011年8月 6- 7日上海 時間地點：2011年 [查看詳情]

更新時間:2011-05-31

授課學校：北京中培培訓中心廣州分中心 290人看過

企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班 時間地點：2011年5月20-22日深圳時間地點：2011年5月26-28日上海 時間地點：2011年6月17-19日廣州 時間地點：2011年6月23-25日北京 時間地點：2011年7月07-09日上海 時間地點 [查看詳情]

更新時間:2011-06-14

授課學校：北京中培培訓中心廣州分中心 315人看過

行政統(tǒng)籌管理實操訓練 時間地點：2011年6月10-11日深圳 時間地點：2011年6月17-18日上海 時間地點：2011年7月 8- 9日北京 時間地點：2011年7月22-23日深圳 時間地點：2011年8月05-06日上海 時間地點：2011年8月19-20 [查看詳情]

更新時間:2011-06-15

授課學校：北京中培培訓中心廣州分中心 275人看過

績效考核暨KPI+BSC 實戰(zhàn)訓練營 時間地點：2011年5月20-21日深圳 時間地點：2011年5月26-27日上海時間地點：2011年6月17-18日廣州 時間地點：2011年6月23-24日北京 時間地點：2011年7月07-08日上海 時間地點：2011年7 [查看詳情]

更新時間:2011-06-16