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《讓員工成為——拉著企業(yè)跑的人(員工凝聚力培訓)》

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更新時間:2024-12-29
一、課程描述 在現(xiàn)代職場中,很多企業(yè)的員工凡事得過且過,做事做不到*。主要表現(xiàn)是做事不到位,有專家統(tǒng)計:5%的人看不出是在工作,閑聊、睡覺、上網(wǎng)等;10%的人在被動的等待著老板的吩咐;20%的人把簡單問題復雜化,把工作做成一鍋粥;10%的人雖然在做事,卻是負效勞動;40%的人按照低效的標準或方法工作,缺乏靈動的思維和智慧,永遠忙亂,卻永遠到*才完成任務(wù)。只有15%的人屬于正常范圍,但績效仍然不高。究其原因,最主要的是缺乏對個人生活目標、對自己與工作關(guān)系的認識問題。通過本課程的講解,能使員工理清以往的模糊認識,使他們清楚地看到工作的好壞對自己人生的影響,使他們認識到企業(yè)就是他人生的航船,要想改變未來的生活,就必須當作一名優(yōu)秀的水手,從而快速升華他們的工作熱情,提高對企業(yè)的忠誠度、責任感、以及敬業(yè)精神,使毎一個員工都變成拉著企業(yè)奔跑的人。 二、教學內(nèi)容 課程安排 名稱 目標內(nèi)容 *講 你在為誰工作 1.為誰工作,為誰而活 2.收獲得僅僅是薪水嗎? 3.幫助別人,成就自己 第二講 付出才會有回報 1.想得到以前必須付出 2.財富和地位是付出的副產(chǎn)品 3.為自己而活,替別人著想 4.把結(jié)果留給公司,把能力留給自己 第三講 服務(wù)好你最重要的一位客戶 1.老板是你最重要的一位客戶 2.怎樣讓老板滿意 3.站在老板的角度想問題 4.超過老板的期望值 第四講 公司就是咱的船 1.你是水手還是乘客 2.跳槽跳窮了一生 3.用忠誠為公司保駕護航 4.用敬業(yè)精神當好一名優(yōu)秀的水手 5.用責任鑄就公司的輝煌 第五講 成為拉著企業(yè)跑的人 1.職業(yè)因人而高貴 2.用業(yè)績來證明自己 3.用勤奮為成功開路 4.不重過程重結(jié)果,不重苦勞重功勞 第六講 打造完美團隊,鑄就企業(yè)輝煌 1、一滴水只有融入大海才會掀起巨浪 2、沒有完美的個人,只有完美的團隊。 3、溝通是團隊的黏合劑。 4、優(yōu)秀團隊中不可不知的定律: 1) 蘑菇定律 2) 收獲定律 3) 成功定律 5、齊心協(xié)力,拉著企業(yè)奔明天。
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