清華*高層管理人員國際創(chuàng)新管理研修班（上海，7月31日）
【學(xué)習(xí)日期】2010年7月31日開學(xué)。學(xué)制一年，每月集中學(xué)習(xí)兩天，共28天課程。
【備注說明】本研修班長年舉辦，如果錯過此期，請聯(lián)系我們，以便安排您參加下一期*課程。
【學(xué)習(xí)地點】上?！?fù)旦*
【學(xué)習(xí)對象】企業(yè)董事長、總裁、CEO、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)等高層管理人員，*機(jī)關(guān)處以上干部，事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人；大專以上學(xué)歷，五年以上管理工作經(jīng)驗。
【學(xué)習(xí)背景】
世界經(jīng)濟(jì)形勢風(fēng)云變幻，企業(yè)生存發(fā)展環(huán)境日趨復(fù)雜。企業(yè)高層管理者只有系統(tǒng)學(xué)習(xí)工商管理知識，及時掌握最前沿的經(jīng)濟(jì)動態(tài)，才能帶領(lǐng)團(tuán)隊從容應(yīng)對市場挑戰(zhàn)，確保企業(yè)立于不敗之地。清華*是國內(nèi)最權(quán)威的高等學(xué)府之一，本項目借鑒清華*的成功經(jīng)驗，結(jié)合創(chuàng)新管理領(lǐng)域*研究成果，為*企業(yè)高層管理者度身定制實用型高端課程。項目致力于全面提升企業(yè)高管的領(lǐng)導(dǎo)魅力和駕御企業(yè)能力，造就新一代商界領(lǐng)袖。
【學(xué)習(xí)收獲】
●師從一流學(xué)者專家，開闊視野、提升才能，獲得企業(yè)和個人的發(fā)展；
●與不同業(yè)界高層管理人員共同切磋研討，結(jié)交商界精英；
●業(yè)余研修，學(xué)用結(jié)合，解決企業(yè)管理中的實際難題；
●擁有清華*龐大的智慧資源和校友人脈資源。
【課程大綱】
一、運籌謀略篇
1、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢分析：使學(xué)員掌握的宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論體系，掌握宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的分析方法，并自覺運用所學(xué)分析方法分析判斷企業(yè)面臨的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境。
2、戰(zhàn)略管理：培養(yǎng)學(xué)員戰(zhàn)略性思維，指導(dǎo)學(xué)員制定各種戰(zhàn)略的方法并成功地實施已經(jīng)制定的戰(zhàn)略，解決企業(yè)長遠(yuǎn)性、全局性問題。
3、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理：幫助學(xué)員掌握創(chuàng)新原理，重塑思維習(xí)慣，構(gòu)建創(chuàng)新理念，跳出思維定勢，擴(kuò)展創(chuàng)新視角，營造創(chuàng)新團(tuán)隊。
二、納才聚賢篇
1、人力資源開發(fā)與管理：系統(tǒng)學(xué)習(xí)選人、育人、用人、留人的技能，掌握人力資本經(jīng)營的方法和高效人力資源管理技術(shù)的運用技巧，締造企業(yè)核心競爭優(yōu)勢。
2、組織行為學(xué)：運用系統(tǒng)分析的方法，研究一定組織中人的心理和行為規(guī)律，從而提高管理人員預(yù)測、引導(dǎo)和控制人的行為的能力，以實現(xiàn)組織既定目標(biāo)。
三、理財規(guī)劃篇
1、管理經(jīng)濟(jì)學(xué)：通過對市場經(jīng)濟(jì)基本規(guī)律和分析方法的學(xué)習(xí)，提高企業(yè)管理人員在決策過程中“用經(jīng)濟(jì)方法管理經(jīng)濟(jì)”、“理性思考”、“理性創(chuàng)新”的能力。
2、財務(wù)管理：學(xué)習(xí)并運用財務(wù)知識，提升閱讀及分析財務(wù)報表的能力；運用財務(wù)資訊診斷經(jīng)營管理問題并評估經(jīng)營績效；有效規(guī)劃籌資及投資活動，保障企業(yè)“血液循環(huán)”系統(tǒng)活力充沛。
3、企業(yè)稅收與籌劃：在遵守*法律、法規(guī)和政策的前提下，通過對投資、理財和市場活動的合理安排和籌劃，盡可能地減輕稅收負(fù)擔(dān)，從而獲取稅收利益，降低運作成本，實現(xiàn)財務(wù)利益*化。
四、運營管理篇
1、市場營銷：了解營銷整體概念及功能，掌握完整的市場營銷步驟，建立運用營銷概念培養(yǎng)市場的系統(tǒng)性思維，制訂有效的市場營銷策略，從而贏得最廣泛的市場和客戶。
2、企業(yè)法律實務(wù)：系統(tǒng)學(xué)習(xí)企業(yè)的設(shè)立、治理、并購、重組、貿(mào)易、運輸、反傾銷、特許經(jīng)營、勞動人事、破產(chǎn)清算等各環(huán)節(jié)涉及的法律知識，全面防范各類經(jīng)營風(fēng)險。
3、企業(yè)管理沙盤模擬：提高高層經(jīng)理的決策能力；掌握制定決策的各種方法與技巧，避免陷入決策陷井；認(rèn)識各種決策與經(jīng)營策略的市場效果；培養(yǎng)統(tǒng)觀全局和系統(tǒng)思考的能力；學(xué)會使用各種分析工具，診斷企業(yè)經(jīng)營狀態(tài)。
五、魅力提升篇
1、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)：指導(dǎo)學(xué)員了解領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的基本理論和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的作用與影響，掌握基本的領(lǐng)導(dǎo)方法與藝術(shù)，培養(yǎng)企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和領(lǐng)導(dǎo)魅力。
2、高效執(zhí)行力：明確企業(yè)執(zhí)行力體系的主要內(nèi)涵，把握企業(yè)執(zhí)行力體系的基本框架，分析執(zhí)行力體系構(gòu)建的核心環(huán)節(jié)，把握不同層面人員執(zhí)行力提升的重點工作，打造高績效執(zhí)行團(tuán)隊。
3、企業(yè)文化與團(tuán)隊建設(shè)：深刻體會企業(yè)文化和團(tuán)隊建設(shè)對企業(yè)的重要作用，幫助學(xué)員擬定企業(yè)成員可共同成長的目標(biāo)和實踐計劃，塑造適合企業(yè)的強(qiáng)有力的文化，增進(jìn)團(tuán)隊合作與效率。
【師資陣容】
魏 杰 著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家，清華*經(jīng)濟(jì)管理教授、副院長，*經(jīng)濟(jì)研究中心副主任，博導(dǎo)。曾任*人民*經(jīng)濟(jì)系主任、博士生導(dǎo)師，*國有資產(chǎn)管理局科研所所長，現(xiàn)任清華*經(jīng)濟(jì)管理教授、博士生導(dǎo)師，同時擔(dān)任*13個省市的經(jīng)濟(jì)顧問，15家大型企業(yè)經(jīng)濟(jì)顧問，*國有資產(chǎn)管理學(xué)會等5家學(xué)會的副會長。魏杰教授有各種經(jīng)濟(jì)專著20部出版，發(fā)表論文400 余篇。曾服務(wù)過的部分客戶有：三九集團(tuán)、長虹集團(tuán)等。
艾 豐 *政協(xié)委員，著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家，原經(jīng)濟(jì)日報總編輯，*企業(yè)聯(lián)合會、*工業(yè)經(jīng)濟(jì)協(xié)會、*質(zhì)量協(xié)會和*新聞文化促進(jìn)會副會長，兼任多所高等院校教授。
陳東琪 *社科院經(jīng)濟(jì)所研究員，博士生導(dǎo)師。歷任*社科院經(jīng)濟(jì)所宏觀室副主任，*社科院科研局副局級干部，*社科院研究生院副院長，*計委經(jīng)濟(jì)研究所所長，*計委經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展研究所所長、黨委書記?，F(xiàn)任*發(fā)展與改革委宏觀經(jīng)濟(jì)研究院副院長。1989－1990年、1992－1993年先后赴美國哈佛*、貝克萊加州*做訪問學(xué)者和從事博士后研究?，F(xiàn)為多個城市*經(jīng)濟(jì)顧問，多所*兼職教授，多個學(xué)會、協(xié)會理事和常務(wù)理事，多家刊物顧問和編委。
劉冀生 清華*經(jīng)濟(jì)管理教授、戰(zhàn)略管理專家。先后在英國劍橋*、新加坡國立*、加拿大滑鐵盧*、香港中文*、日本島根*等國際著名*從事企業(yè)戰(zhàn)略管理研究并講學(xué)，與英國劍橋*建立了長期合作研究關(guān)系。
姜彥福 清華*經(jīng)濟(jì)管理技術(shù)經(jīng)濟(jì)教研室教授，博士生導(dǎo)師，清華**創(chuàng)業(yè)研究中心主任。*企業(yè)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究會理事；*交通系統(tǒng)工程學(xué)會理事；黃河三角州社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究會理事；北京市近兩屆科技進(jìn)步獎（軟科學(xué)）評審委員會委員。擔(dān)任多個公司董事和顧問，有著豐富的理論和實踐經(jīng)驗。
張玉杰 清華*經(jīng)濟(jì)管理博士后；清華**企業(yè)創(chuàng)業(yè)研究中心研究員，清華*21世紀(jì)發(fā)展研究院特聘研究員，美國關(guān)島*客座教授，澳大利亞梅鐸*客座教授；*經(jīng)貿(mào)委*企業(yè)管理培訓(xùn)中心教授。曾主持大唐集團(tuán)競爭策略、北京將臺地產(chǎn)公司CIS設(shè)計、成山集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略、將軍集團(tuán)技術(shù)中心設(shè)計、將軍集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略、北京工業(yè)發(fā)展規(guī)劃、北京光機(jī)電產(chǎn)業(yè)基地設(shè)計與發(fā)展規(guī)劃、長江三角洲經(jīng)濟(jì)發(fā)展等多項研究課題。
劉 桓 中央財經(jīng)*財政與公共管理副院長，教授；同時兼任中央財經(jīng)*證券稅收研究所所長、中央財經(jīng)*財稅研究所副所長、中央財經(jīng)*證券期貨研究所秘書長、北京市國際稅收研究會理事等職；*注冊會計師；*中央電視臺、中央人民廣播電臺、北京電視臺等新聞媒體特約經(jīng)濟(jì)評論員、經(jīng)濟(jì)欄目特邀專家。編著有《稅收理論研究》、《*稅制》、《納稅檢查》、 稅收理論研究》、《證券業(yè)經(jīng)營管理》、《技術(shù)創(chuàng)新.創(chuàng)業(yè)投資.創(chuàng)業(yè)板市場》《*現(xiàn)行稅制》、《財政金融學(xué)》等十多部學(xué)術(shù)著作；在*一些主要經(jīng)濟(jì)學(xué)術(shù)刊物上（如《財經(jīng)》雜志、《涉外稅務(wù)》、“光明日報”、“金融時報”等）發(fā)表了幾十篇專業(yè)學(xué)術(shù)論文。
葉延紅 著名人力資源專家、學(xué)習(xí)型組織專家，*人民*客座教授。原四通集團(tuán)副總裁、干部管理院長、人力資源部部長；聯(lián)合證券公司總部總裁高級管理顧問；美國人力資源開發(fā)集團(tuán)公司高級顧問。美國太平洋研究院高級輔導(dǎo)員。
張永光 執(zhí)行力專家，應(yīng)邀擔(dān)任清華*、北京*、重慶*、四川*等著名高校EMBA課程核心師資，培訓(xùn)過的企業(yè)包括：*石油、*石化、聯(lián)通、德國拜耳、日本三菱、巴威集團(tuán)、可口可樂、*民航快遞、清華同方、遼河油田、克拉瑪依油田、武漢市*、寧普縣*、廣州國稅局、遼寧電力、國瑞投資、聯(lián)想集團(tuán)、外文出版局、萬東醫(yī)療、德國拜爾、三菱銀行等。
魏 鈞 清華*經(jīng)濟(jì)管理人力資源管理博士，北京科技*工商管理系主任，資深人力資源管理專家，*職業(yè)鑒定專家委員會人力資源專家委員，清華*職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)中心人力資源課程主講人之一，清華*經(jīng)濟(jì)管理人力資源管理博士。
李明英 北京科技*經(jīng)濟(jì)管理教授、著名企業(yè)法律實務(wù)專家。近10年來，主編教材多部，其中有獲*高教學(xué)會科研成果三等獎；北京高教學(xué)會優(yōu)秀論著二等獎。作為課題主要負(fù)責(zé)人，主持了*教育科學(xué)"八五"規(guī)劃重點課題二項，北京市重點科研課題一項。在*公開發(fā)行的刊物上發(fā)表文章20余篇。
劉再煊 北京*高級總裁班特聘教授。企業(yè)人力資源與管理培訓(xùn)專家。*企業(yè)文化促進(jìn)會特邀研究員、高級咨詢師，*企業(yè)文化萬里行組委會秘書長，*注冊企業(yè)文化管理師培訓(xùn)核心教授。畢業(yè)于南開*獲經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位，進(jìn)修于丹麥奧胡斯商高級企業(yè)家班。曾任某著名公司組織發(fā)展部經(jīng)理；某國營大型一級企業(yè)集團(tuán)發(fā)展研究中心主任、上市辦主任、助理總經(jīng)理；北京某商務(wù)咨詢公司副總經(jīng)理、高級咨詢顧問、高級培訓(xùn)講師等職務(wù)。對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、資產(chǎn)重組及股份制改造、企業(yè)文化建設(shè)、人力資源管理方面有深入的研究。
李永平 *營銷管理專家，*人民*教授，北京*客座教授，《科學(xué)與財富》雜志社特約撰稿人。同時在北京*、清華*講授國際市場營銷管理、市場營銷與策劃、企業(yè)戰(zhàn)略管理、商業(yè)溝通技巧、品牌渠道建設(shè)與管理、市場調(diào)查與預(yù)測等課程，并在這些領(lǐng)域有頗深的研究。在國內(nèi)外多家*企業(yè)擔(dān)任顧問。進(jìn)行培訓(xùn)、策劃、市場開拓、戰(zhàn)略設(shè)計工作，具有深厚的理論基礎(chǔ)和豐富的企業(yè)市場工作的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
范興中 實戰(zhàn)型培訓(xùn)專家，清華*、復(fù)旦*、山東*、中山*客座教授。
那國毅 工商管理博士、德魯克管理學(xué)專家、清華*客座教授、北京師范*MBA客座教授。曾在美國德魯克管理研究生院師從彼得·德魯克。以“在全球傳播德魯克管理思想”為己任。為中外企業(yè)講授德魯克管理系列課程，幫助*企業(yè)建立使命、遠(yuǎn)景、價值觀，為企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)。
程志超 博士，北京航空航天*經(jīng)濟(jì)管理教授，曾兼任某集團(tuán)公司副總裁等管理職務(wù)，擁有10多年的企業(yè)管理實踐經(jīng)驗。研究方向：組織行為學(xué)、人力資源管理。擅長于組織診斷與控制、組織設(shè)計與工作設(shè)計、組織規(guī)范化與業(yè)務(wù)流程重組，ISO9000體系和預(yù)算與營銷體系、售后服務(wù)體系建設(shè)，尤其對與之相關(guān)的薪酬體系設(shè)計、績效評估、人力資源開發(fā)、售后服務(wù)體系建設(shè)有多年的實踐管理經(jīng)驗。主持科研項目十余項，發(fā)表論文二十余篇，并多次獲得省部級科技進(jìn)步獎勵。
于久洪 畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)*管理，管理工程博士研究生，英國JMU*商法高級訪問學(xué)者，泰國中央語言客座教授，現(xiàn)任北京經(jīng)理財會系副主任，副教授，北京昆侖華勤會計師事務(wù)所咨詢部主任，北京市中青年骨干教師，北京市第三屆青年教師教學(xué)基本功比賽文科組*名，北京市成人教育系統(tǒng)優(yōu)秀教師。 *行政和清華*、北京*特聘教授。
蘇 豫 上海海事*經(jīng)濟(jì)管理教授，現(xiàn)任國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易副院長，負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作。
路曉輝 沙盤模擬演練專家，清華*課程教授，曾經(jīng)在用友軟件股份有限公司負(fù)責(zé)質(zhì)量管理、開發(fā)管理和服務(wù)管理，長期從事企業(yè)管理軟件服務(wù)與培訓(xùn)實施工作，有豐富的管理信息化培訓(xùn)和課程開發(fā)經(jīng)驗，擁有多年的沙盤模擬訓(xùn)練授課經(jīng)驗，是沙盤模擬訓(xùn)練教學(xué)系統(tǒng)的主要研發(fā)人。
【教務(wù)信息】
1、上課地點：上?！?fù)旦*
2、學(xué)習(xí)費用：26800元/人（含學(xué)費、教材費、資料費、證書費）。
3、學(xué)習(xí)時間：2010年7月31日開學(xué)。學(xué)制一年，每月集中學(xué)習(xí)兩天，共28天課程。
4、證書頒發(fā)：考核合格者獲得清華*頒發(fā)的“高層管理人員國際創(chuàng)新管理研修班”結(jié)業(yè)證書，成為清華*校友。
【報名流程】
1、咨詢：電話咨詢并索取《入學(xué)申請表》；
2、填表：學(xué)員詳細(xì)填寫《入學(xué)申請表》并傳真至招生辦公室，；
3、審核：學(xué)校收到《入學(xué)申請表》后對學(xué)員進(jìn)行審核，審核通過后，向?qū)W員發(fā)出《入學(xué)通知書》；
4、匯款：學(xué)員收到《入學(xué)通知書》后，從銀行把學(xué)費匯至清華*賬戶上，并把匯款底單傳真至招生辦；
5、通知：清華*收到匯款底單后統(tǒng)一發(fā)出《報到通知書》，通知學(xué)員報到上課事宜；
6、報到：學(xué)員按照《報到通知書》的具體要求和規(guī)定，準(zhǔn)時報到；
7、正式入學(xué)。
【匯款賬號】
銀行戶名：清華*
開戶銀行：工行北京分行海淀西區(qū)支行
銀行帳號：0200004509089131550
匯款用途：高層管理人員國際創(chuàng)新管理研修班學(xué)費
特別說明：學(xué)員在匯款后，請將匯款憑證復(fù)印件傳真至招生辦公室； 。
我們將在開課前，統(tǒng)一為學(xué)員開據(jù)清華*發(fā)票。
