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經(jīng)典課程:《TTT(培訓(xùn)培訓(xùn)師)》,《激勵與領(lǐng)導(dǎo)力》,《團隊建設(shè)與管理》,《執(zhí)行力》,《雙贏談判技巧》,《銷售技巧》 主講課程:《中層干部管理技能提升》,《從技術(shù)走向管理》,《目標(biāo)管理與績效評估》,《如何成為快樂的工作者》,《性格分析與工作協(xié)調(diào)配合》,《時間管理》, 《溝通技巧》 非常好,這是我在美國沃頓商*旁聽過類似課程后講得*的一課。 課程特點:生動活潑切中要點,對問題的解決與思考有極大幫助,其中融合藍(lán)海策略,豐田式管理,沖突化解的要點。 --三禮電子 劉威揚 董事長(臺籍) 老師能將所授內(nèi)容很耐心地讓學(xué)員積極配合及學(xué)會,所學(xué)內(nèi)容能讓學(xué)員一輩子運用,講課淺學(xué)易懂,但又有一定壓力,促使進步。老師有活力,熱情,能感染每一個學(xué)員。 --先豪集團 廖柏青 董事總經(jīng)理 該課程講的非常好,強調(diào)了學(xué)員的實際工作中所存在的問題的講解。 以游戲及故事情節(jié)闡述及分析,能增加學(xué)員的記憶力及理解力,恰到好處。 --奧林巴斯 康耀霆 人力資源經(jīng)理 能充分調(diào)動的積極性,講解通俗易懂,邏輯性強。案例討論分享,活潑生動,激發(fā)團隊意識與個人的影響力與領(lǐng)導(dǎo)力。 --海鵬 深圳* 企業(yè)管理部 老師很專業(yè)也很敬業(yè),注重細(xì)節(jié)。通過課堂上生動的案例將管理實施路徑講解得通俗易懂,容易讓學(xué)員接受。 有培訓(xùn)激情,能夠調(diào)動學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,課堂氣氛活躍,適應(yīng)于成年人,以實際操作方式來學(xué)習(xí)而不是紙上談兵。 --天雁集團 李樂勇 企管部經(jīng)理 通過本次培訓(xùn),認(rèn)識到價值觀的選擇對時間有新的認(rèn)知,和對問題的分析,解決有了新的方法,本次培訓(xùn)應(yīng)該對本人未來有很大幫助。課程里給出了很多工具,回去就能應(yīng)用。 --陳飛 阿克蘇諾貝爾 生產(chǎn)經(jīng)理 培訓(xùn)輕松,愉快,學(xué)到以前沒有學(xué)到的知識.加深了時間管理四象限法,明白5WHY解決問題的重要性,并且運用這些知識到實際工作中去,更好地指導(dǎo)我的工作。 --陳梅付 蒙牛集團 行政管理 汪姝老師講課很好,很有親和力。因參與較多,給學(xué)員啟迪多,鍛煉機會更多,真正地做到了以學(xué)員為導(dǎo)向的培訓(xùn)。 --劉建華 玉溪印刷 人力資源經(jīng)理
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