2015-08-27河南卓盟企業(yè)管理咨詢有限公司
孫以明萬(wàn)萬(wàn)沒有想到,自己與周云龍的關(guān)系會(huì)走到今天這個(gè)地步。作為多年的同窗好友,兩人在一次同學(xué)聚會(huì)后萌生了創(chuàng)業(yè)的想法,并最終以原料藥中間體作為創(chuàng)業(yè)起點(diǎn)。由相對(duì)熟悉醫(yī)藥行業(yè)的周云龍任董事長(zhǎng),負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和
學(xué)習(xí)資料
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孫以明萬(wàn)萬(wàn)沒有想到,自己與周云龍的關(guān)系會(huì)走到今天這個(gè)地步。作為多年的同窗好友,兩人在一次同學(xué)聚會(huì)后萌生了創(chuàng)業(yè)的想法,并最終以原料藥中間體作為創(chuàng)業(yè)起點(diǎn)。由相對(duì)熟悉醫(yī)藥行業(yè)的周云龍任董事長(zhǎng),負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和
2015-08-19河南卓盟企業(yè)管理咨詢有限公司
為了改進(jìn)員工績(jī)效乃至企業(yè)績(jī)效,不少*企業(yè)把績(jī)效評(píng)估從一年一度,改為一年兩次,每半年做一次。縮短績(jī)效評(píng)估的周期,能夠增強(qiáng)員工的緊迫感,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決員工工作和企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的突出問(wèn)題,但是也會(huì)因?yàn)闀r(shí)間倉(cāng)促