可靠的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪家好

一、談?wù)剬?duì)今后會(huì)計(jì)繼續(xù)教育培訓(xùn)的建議和意見(jiàn)

1、今后會(huì)計(jì)繼續(xù)教育培訓(xùn)的建議和意見(jiàn)：

2、一、圍繞繼續(xù)教育工作目標(biāo)，增強(qiáng)繼續(xù)教育的層次性和針對(duì)性

3、關(guān)于會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的目標(biāo)，財(cái)政部頒布的《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《暫行規(guī)定》）第四條規(guī)定："會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的主要任務(wù)是提高會(huì)計(jì)人員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德水平，使其知識(shí)和技能不斷得到更新、補(bǔ)充、拓展和提高。"在第七條又規(guī)定："會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育內(nèi)容應(yīng)堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際、講求實(shí)效、學(xué)以致用的原則。會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的主要內(nèi)容包括：（一）會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)；（二）財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法規(guī)制度；（三）會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范；（四）其他相關(guān)法規(guī)制度

4、二、設(shè)立會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)，加大對(duì)繼續(xù)教育管理的力度

5、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育畢竟是一個(gè)教育問(wèn)題，而財(cái)政*的工作人員對(duì)教育問(wèn)題的研究和經(jīng)驗(yàn)因職責(zé)不同等原因而具有一定的局限性。譬如，實(shí)踐中有的培訓(xùn)單位給學(xué)員講完課后而學(xué)員不知所以然，那是因?yàn)榕嘤?xùn)資格的確定上出了問(wèn)題；有的由于只培訓(xùn)一天半甚至一天，效果不佳，但也得到了財(cái)政*的認(rèn)可，那是因?yàn)榕嘤?xùn)計(jì)劃上出了問(wèn)題；有的培訓(xùn)單位在培訓(xùn)過(guò)程中出了教學(xué)或管理方面的問(wèn)題，有時(shí)卻無(wú)人過(guò)問(wèn)，仍然擁有培訓(xùn)資格，那是因?yàn)榕嘤?xùn)監(jiān)督和評(píng)價(jià)上出了問(wèn)題；如此等等。要解決這些問(wèn)題。

6、三、嘗試提升教學(xué)方式、提高教學(xué)質(zhì)量

7、關(guān)于會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式，在《暫行規(guī)定》中明確有自學(xué)和接受培訓(xùn)兩種，并規(guī)定兩種形式的繼續(xù)教育必須同時(shí)進(jìn)行，且接受培訓(xùn)的時(shí)間不能少于20小時(shí)（初級(jí)會(huì)計(jì)人員不少于24小時(shí)）。

8、四、嚴(yán)把教材關(guān)，提高教學(xué)培訓(xùn)效果

9、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育中，教材資料水平的高低往往會(huì)影響到培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，因此編寫出實(shí)用、高水平的培訓(xùn)教材是繼續(xù)教育工作中一項(xiàng)十分重要的內(nèi)容。據(jù)筆者了解，廣大會(huì)計(jì)人員對(duì)教材內(nèi)容要求最多的是：其一，前次繼續(xù)教育年至本次教育年財(cái)政部新出臺(tái)的各項(xiàng)會(huì)計(jì)制度；其二，本地區(qū)貫徹執(zhí)行財(cái)政部新會(huì)計(jì)制度的具體實(shí)施辦法；其三，本地區(qū)辦理各項(xiàng)會(huì)計(jì)事務(wù)的程序和方法。所以，這些內(nèi)容應(yīng)成為培訓(xùn)教材的重點(diǎn)，盡可能寫得全寫得細(xì)些。但作為會(huì)計(jì)主管*，對(duì)會(huì)計(jì)人員應(yīng)學(xué)習(xí)的內(nèi)容還要提出更多、更高的要求，即使一些會(huì)計(jì)人員自認(rèn)為不重要的內(nèi)容也應(yīng)該寫進(jìn)教材。

10、五、探索培考分離，增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)的自覺(jué)性

11、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育要不要考試，目前仍有爭(zhēng)議，但實(shí)踐證明，考試是保證會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育效果和質(zhì)量的重要措施。會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育考試有考試和考核兩種形式，筆者認(rèn)為，對(duì)于*層次的高級(jí)會(huì)計(jì)人員宜采用開卷考核形式，而對(duì)于中級(jí)和中級(jí)以下的會(huì)計(jì)人員宜采用閉卷考試形式。對(duì)閉卷考試的題目不宜太難，中等難度以下的題目應(yīng)占80%以上，但考場(chǎng)紀(jì)律一定要嚴(yán)肅。現(xiàn)在有的培訓(xùn)單位的考試說(shuō)是閉卷，但監(jiān)考老師都是睜一眼閉一眼，實(shí)質(zhì)上是開卷，而且相五抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重。本來(lái)就一兩天的面授，有的學(xué)員就考試時(shí)來(lái)抄一下試卷，有的索性叫同事代抄一份了事。這樣，考試就成了"意思"一下，形式而已，這極大地削弱了會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的效果和會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。

二、我想學(xué)會(huì)計(jì),去那個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)好一些

其實(shí)真正與你學(xué)習(xí)相關(guān)的不在于網(wǎng)點(diǎn)多少，再多難不成你還要1天跑1個(gè)網(wǎng)點(diǎn)不成。真正值得你要注意的是首先起碼你得選擇1個(gè)合法有你當(dāng)?shù)剞k學(xué)許可資質(zhì)的正規(guī)學(xué)校，被曝光的非法以咨詢服務(wù)公司名義開辦假培訓(xùn)，不具備培訓(xùn)許可經(jīng)營(yíng)的*投訴，學(xué)員上當(dāng)受騙的一大堆，不信你可以百度下投訴會(huì)計(jì)培訓(xùn)，看下有多少曾經(jīng)的被騙過(guò)上當(dāng)了的。如果是想選擇好的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，首先前提必須是你當(dāng)?shù)氐臅?huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，當(dāng)?shù)氐臋C(jī)構(gòu)優(yōu)勢(shì)大，可靠有保障，且經(jīng)驗(yàn)豐富。再就對(duì)比看哪里的課程設(shè)置齊全，哪種適合你等。好的學(xué)校不在于網(wǎng)點(diǎn)的多少，規(guī)模的大小，而在于精。