一、四級人力資源管理師考試時間安排:
1.報(bào)名時間:即日起就可以報(bào)名,報(bào)名截止時間預(yù)計(jì)是在2020年2月底或3月初。
2.學(xué)習(xí)時間:報(bào)名成功后就可以領(lǐng)取教材和學(xué)習(xí)材料,對人力資源的六個模塊進(jìn)行系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)了。
3.考試時間:預(yù)計(jì)是2020年5月和11月的第三個周末,具體考試時間以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。
4.成績查詢和證書領(lǐng)取時間:考試結(jié)束后45個工作日左右可以查詢考試成績,成績公布后的90個工作日左右,考試合格的人員可領(lǐng)取人力資源管理師證書。
二、四級人力資源管理師考試內(nèi)容及題型:
人力資源四級考試內(nèi)容:勞動法等相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)道德、人力資源六大模塊的理論知識及應(yīng)用等
人力資源四級考試題型:單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、綜合分析題、簡單題等題型
人力資源四級考試科目及合格標(biāo)準(zhǔn):考試科目有理論知識和操作技能,兩個科目都取得60分才算合格。
以上就是小編總結(jié)的四級人力資源管理師考試時間安排。祝愿各位考生都能取得滿意的成績,順利通過考試。更多關(guān)于四級人力資源管理師考試的備考技巧,備考干貨,新聞資訊等內(nèi)容,小編會持續(xù)更新。
一般為每年的5月和11月的第三個周末,具體考試時間以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。
2020年四級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》
理論知識職業(yè)道德選擇題25道上機(jī)考試、專業(yè)知識單選題60道-多選題40道
專業(yè)技能專業(yè)能力簡答題(2道)-計(jì)算題(1道)-綜合題(3道)上機(jī)考試
人力資源管理師的考試分為四個等級,一級、二級、三級和四級,其中四級證書是*等級的證書,一級證書是*等級的證書,考生需要嚴(yán)格按照等級報(bào)考,我們必須先從四級證書開始考起然后逐漸升入一級證書。
四級證書的報(bào)考要求還是比較簡單的:1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。2、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
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1、2022人力資源管理師3月、9月考試報(bào)名。
2、人力資源管理師每年3月、9月考試報(bào)名、同年5月、11月第三周末(一般周日)考試。人力資源管理師共設(shè)四個等級,分別為人力資源管理員、助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級人力資源師。
3、考試科目為:人力資源管理師考試三級和四級分為《理論知識》和《技能操作》兩個科目。人力資源管理師二級和一級分為《理論知識》、《技能操作》和《綜合評審》。
4、(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工證書(技能等級證書)③后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 5年(含)以上。
5、(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工證書(技能等級證書)并具有高級技工學(xué)校、技師畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工證書(技能等級證書)并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
6、(3)具有*專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工證書(技能等級證書)后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2年(含)以上。
7、(4)具有*本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工證書(技能等級證書)后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1年(含)以上。
8、(5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
四級人力資源管理師報(bào)名時間如下:
2024年人力資源管理師考試上半年報(bào)名時間一般在3-4月份,5月考試;下半年報(bào)名時間一般在8月-10月,11月考試,各地區(qū)組織次數(shù)不一樣。
人力資源管理師證書是由*人力資源和社會保障部頒發(fā),照*職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為人力資源管理員(原*四級)、助理人力資源管理師(原*三級)、中級人力資源管理師(原*二級)、高級人力資源管理師(原*一級)。
人力資源管理師等級證書是一種職業(yè)技能鑒定證明、勞動工種(崗位)操作技能證明、職業(yè)準(zhǔn)入證明。
凡考核合格者,由*人力資源社會保障部頒發(fā)相應(yīng)等級的證書,實(shí)行統(tǒng)一編號登記管理和*勞動部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢,是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、*通用。
現(xiàn)階段的人力資源管理師在市場中處于一個供不應(yīng)求的狀態(tài),尤其是高級別證書。所以它的薪資待遇都非常不錯,不過想要成功任職這份薪資高、待遇好的工作,得先滿足一個前提,那就是需要持有人力資源管理師證書。
*可領(lǐng)取 2000元的培訓(xùn)補(bǔ)貼,(具體金額還得看當(dāng)?shù)氐恼?。
人力資源管理師證書還可作為調(diào)工作、戶口、職稱評定的參考依據(jù),像我們常說的積分落戶、技能型人才引進(jìn)落戶,人力資源管理師證書都能發(fā)揮一定的作用。而持有證書的退休員工,在退休金以及養(yǎng)老金方面會有所提升。
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