上海公務員報考崗位選擇 公務員有哪些崗位

一、上海公務員考試報考崗位的問題詳解

考生根據自身情況，對照公告和招考簡章，在招考對象中選擇具有2年以上基層工作經歷的人員（A類）或不限（B類）。同時，在專業(yè)類別中選擇綜合管理政法信息技術財經城市建設衛(wèi)生健康中的一類。

例如，報的是A類《政法》，就意味著考生在后面的職位報名環(huán)節(jié)，A類《政法》中所有滿足條件的崗位，考生都可以選擇。

考生達到筆試合格分數線，就具備職位報名資格。

1、先進行自主選報崗位，可選1-3個崗位進行填報。

2、如果沒進面，那么就是自主調劑選報崗位，只能選1個崗位。

3、如果自主調劑還沒進面，就是系統(tǒng)統(tǒng)一調劑，這時候就看運氣了，系統(tǒng)里還有崗位或者能分到，沒有就分不到。

第二輪職位報名也可以叫做補錄，*輪沒錄取的考生可以報考。

第二輪職位報名的3個步驟和*輪是一樣的。

第二輪職位報名崗位較少，競爭的考生很多，畢竟*輪只錄取了1/3不到，剩下多余2/3的考生都有可能會報崗。

當然也不會有那么多考生，原因可能是沒滿足條件的崗位了，或者不想去，或者神仙打架干脆懶得去了等等。

四、因此，備考筆試的考生，要盡力考筆試，達不到筆試合格分數線，沒有職位報名資格，也就沒有面試資格了。

以上就是為考生整理出關于上海公務員考試報考崗位的問題詳解的全部內容。

二、關于上海公務員考試職位選擇的問題.

上海公務員考試中的“基層工作經歷”定義如下，這里引用的是2024年上海公務員考試的公告：

1、問：關于“基層工作經歷”如何理解？

答：招錄職位明確要求具有基層工作經歷的，考生必須具備相應的基層工作經歷?；鶎庸ぷ鹘洑v，是指在縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政機關，村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過（參照公務員法管理的事業(yè)單位不在此列）。在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經歷，可視為基層工作經歷。直轄市區(qū)（縣）機關工作經歷視同為基層工作經歷。

2、問：“有基層工作經歷的應屆畢業(yè)生”以何種身份報考？

答：具有基層工作經歷的應屆畢業(yè)生，可以應屆畢業(yè)生身份，報考基層工作年限“不限”的職位。如果符合職位規(guī)定的基層工作年限，也可以報考要求“具有2年以上基層工作經歷的人員”的職位。

3、問：基層工作經歷截止時間如何界定？

答：基層工作經歷截止時間為2021年11月（以2024年上海公務員考試為例）。

4、問：基層工作經歷起始時間是如何界定的？

答：在區(qū)及以下黨政機關、國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）黨組織及其他經濟組織、社會組織等工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

參加“*生村官”、“三支一扶”、“*生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等基層就業(yè)項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業(yè)的人員，基層工作經歷時間從工作協(xié)議約定的起始時間算起。

離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。

在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其基層工作經歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。

以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業(yè)并經審批確認的起始時間算起。

三、上海公務員招錄崗位有哪些

1、上海公務員招聘崗位表類別有：公務員（A類）、參公（A類）、公務員（B類）、參公（B類）、服務基層定向、市外辦非通用語、公安系統(tǒng)特警、殘疾人專項。

2、其中前4個類別崗位招聘人數最多，報考條件相對寬松，考生選擇范圍大。

3、其中后4個類別崗位招聘人數少，報考條件限制嚴格，屬于特殊崗位。

2、18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究年齡可放寬到40周歲以下。

5、具有正常履行職責的身體條件。

6、具有符合職位要求的工作能力。

7、具有大專以上文化程度。公務員是各國負責統(tǒng)籌管理經濟社會秩序和*公共資源，維護*法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員，在*，其指依法履行公職、納入*行政編制、由*財政負擔工資福利的工作人員。

四、上海市公務員考試崗位該如何去選擇

1、一般來說，在選擇職位時，你可以遵循以下思路：選擇合格的職位，找到你喜歡的職位，選擇競爭較少的職位。一般來說，完成此步驟后，您基本上可以選擇最適合您申請的職位。

2、首先，選擇合格的職位。我相信你已經知道，公務員考試的招聘職位通常在各個方面都需要應聘者，如教育背景、戶籍、年齡、政治面貌、專業(yè)、基層工作經驗等。

3、其次，找出你最喜歡的職位。這一步主要取決于你自己。一般來說，理想的職位至少在地理位置、公司背景、薪水等方面符合你的期望，更重要的可能是地理位置。

4、對于公務員職業(yè)來說，選擇工作地點是非常重要的，這決定了你在未來生活中的長期發(fā)展方向。此外，大多數新入職的公務員都有相同的工作級別和工資，因此工資不是那么重要的考慮因素。

5、第三，選擇競爭較少的職位。*一步也是至關重要的。一個非常簡單的事實是，申請職位的人越多，競爭就越激烈，上岸就越困難。雖然這個職位非常適合你的所有條件。因此，如果你對該職位的其他信息不太了解，你可以從應聘者的數量上考慮。