2024年煙臺(tái)靈活就業(yè)社保的繳費(fèi)情況如下:
1. 養(yǎng)老保險(xiǎn):靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%,其中個(gè)人繳費(fèi)10%,單位繳費(fèi)10%。繳費(fèi)基數(shù)按照其上一年度月平均工資的60%確定。具體繳費(fèi)金額根據(jù)選擇的繳費(fèi)基數(shù)不同而有所差異,范圍從*966元到*4830元不等。
2. 醫(yī)療保險(xiǎn):靈活就業(yè)人員的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用為每人每年300元。靈活就業(yè)人員可以選擇單獨(dú)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)或醫(yī)療保險(xiǎn),或者兩者都參加。如果選擇參加醫(yī)療保險(xiǎn),繳費(fèi)金額為483元。
3. 其他保險(xiǎn):靈活就業(yè)人員還可以選擇參加工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)其中工傷保險(xiǎn)費(fèi)用為每人每年60元,生育保險(xiǎn)費(fèi)用為每人每年20元。
靈活就業(yè)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)需要滿(mǎn)足以下條件:
1. 戶(hù)籍要求:靈活就業(yè)人員應(yīng)在戶(hù)籍所在地參加社會(huì)保險(xiǎn)。
2. 年齡限制:個(gè)人年齡未達(dá)到法定退休年齡,即男性不超過(guò)60周歲,女性不超過(guò)55周歲。
3. 就業(yè)形式:參保人員應(yīng)為非全日制從業(yè)人員,即沒(méi)有與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,不屬于城鎮(zhèn)職工這樣的全日制類(lèi)從業(yè)人員。
2024年煙臺(tái)靈活就業(yè)社保的繳費(fèi)金額取決于個(gè)人選擇的繳費(fèi)基數(shù)和保險(xiǎn)類(lèi)型,養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)是必選的,而工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)則根據(jù)個(gè)人情況選擇性參加。
二、煙臺(tái)2024年寒假中*放假時(shí)間表
1. 煙臺(tái)市義務(wù)教育階段學(xué)校寒假放假時(shí)間為2024年1月22日(臘月十二)至2月25日(正月十六),2月26日開(kāi)學(xué)。
2. 寒假是指冬季1-2月份期間的假期。每年農(nóng)歷臘月初十左右,各學(xué)校開(kāi)始放假,至元宵節(jié)后寒假結(jié)束。在*,學(xué)校通常將每個(gè)學(xué)年分為上、下兩個(gè)學(xué)期。上學(xué)期從秋季九月份開(kāi)始,到次年農(nóng)歷臘月初十左右,各學(xué)校開(kāi)始放假,至元宵節(jié)后寒假結(jié)束。
3. 而這個(gè)時(shí)候正處于*寒冷的冬季,交‘九’之際,被稱(chēng)為寒假。假期一般1個(gè)月左右。但在寒冷的*東北地區(qū)及其他高緯度地區(qū),有時(shí)多達(dá)45天左右,多者甚至?xí)蓚€(gè)月左右。
4. 除夕是我國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日中最重大的節(jié)日之一。指農(nóng)歷一年*一天的晚上,即春節(jié)前一天,因常在夏歷臘月三十或二十九,故又稱(chēng)該日為年三十。一年的*一天叫“歲除”,那天晚上叫“除夕”。除夕人們往往通宵不眠,叫守歲。蘇軾有《守歲》:“兒童強(qiáng)不睡,相守夜歡嘩。”
5. 寒假期間,休閑、娛樂(lè)是少不了的,但一定要有節(jié)制,否則,非但不會(huì)起到休息的效果,而且也不利于身心健康。應(yīng)該注意合理安排各種活動(dòng),恰當(dāng)處理休閑、娛樂(lè)與鍛煉、學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
6. 學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,假期一定要安排適當(dāng)?shù)臅r(shí)間用于查漏補(bǔ)缺??梢岳眉倨?,做一些平時(shí)想做而不能做的有意義的事情。
7. 可以利用假期,集中精力把自己平時(shí)學(xué)習(xí)上的薄弱環(huán)節(jié)和積攢的問(wèn)題,徹底處理一下;也可以把自己平時(shí)顧不上閱讀的書(shū)籍細(xì)細(xì)品讀品讀,給自己好好補(bǔ)一補(bǔ)營(yíng)養(yǎng),充一充電;還可以把自己的愛(ài)好與特長(zhǎng)拾起來(lái),加以提高,進(jìn)一步拓寬自己發(fā)展的空間。
8. 平時(shí)與父母親朋相處的時(shí)間比較少,關(guān)注自己、關(guān)注學(xué)業(yè)的時(shí)候比較多。放假了,閑暇多了,可以幫助家長(zhǎng)做些家務(wù),陪父母散散步,走走親戚,輔導(dǎo)弟弟妹妹。在享受濃郁親情的也奉獻(xiàn)出自己的點(diǎn)滴之愛(ài),盡自己的一份責(zé)任,用自己的行動(dòng)給父母、給家人以真情回報(bào)。
9. 多參加社會(huì)實(shí)踐和社會(huì)義務(wù)勞動(dòng)對(duì)于提高自己的素質(zhì)和能力都有很好的幫助,*寫(xiě)出工作報(bào)告或者感想,找出自己還需改進(jìn)的地方和失敗的地方,在思考教訓(xùn)和學(xué)習(xí)中進(jìn)步。
10. *要?jiǎng)谝萁Y(jié)合,列一個(gè)行之有效的計(jì)劃表,這樣假期才會(huì)充實(shí)。
三、煙臺(tái)公積金繳費(fèi)基數(shù)2024
2024年度煙臺(tái)市住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為*不超過(guò)24633元,*不低于1700元。單位和個(gè)人的繳存比例均為基數(shù)的8%,若單位條件允許,可申請(qǐng)?zhí)岣咧?0%。
1. 直接交存轉(zhuǎn)賬支票、現(xiàn)金(須填制《現(xiàn)金送款簿》)方式。
煙臺(tái)市2024年度住房公積金繳存基數(shù)的調(diào)整,為職工提供了明確的繳存指導(dǎo),同時(shí)允許單位根據(jù)自身情況靈活調(diào)整繳存比例,有助于更好地滿(mǎn)足職工的住房需求。單位應(yīng)當(dāng)向住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,并為本單位職工辦理住房公積金賬戶(hù)設(shè)立手續(xù)。每個(gè)職工只能有一個(gè)住房公積金賬戶(hù)。違反本條例的規(guī)定,單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶(hù)設(shè)立手續(xù)的,由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的,處1萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款。
四、公益崗位2024*政策
2024年公益性崗位的政策包括崗位范圍、安置對(duì)象和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等。
1. 崗位范圍:公益性崗位是指由補(bǔ)貼、各類(lèi)用人單位開(kāi)發(fā)以下是對(duì)示例文章的偽原創(chuàng)改寫(xiě):
《關(guān)于公益性崗位的相關(guān)政策規(guī)定》
4. 若因非職工個(gè)人原因,用人單位需提前終止勞動(dòng)協(xié)議,針對(duì)公益性崗位上的工作人員,他們將停止享受提供的崗位補(bǔ)貼。盡管如此,財(cái)政*仍將為其繼續(xù)支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,直至合同期滿(mǎn)為止。
5. 在公益性崗位上工作的員工,如果出現(xiàn)自動(dòng)離職、連續(xù)請(qǐng)假超過(guò)兩個(gè)月或其他違反用人單位規(guī)定的行為,導(dǎo)致勞務(wù)協(xié)議被提前解除,這些員工將不再享有公益性崗位的相關(guān)就業(yè)待遇。
6. 對(duì)于因自動(dòng)離職、退休、解聘或解除與用人單位的勞動(dòng)合同等情況,用人單位應(yīng)及時(shí)向人事勞動(dòng)保障*和財(cái)政*報(bào)告。接到報(bào)告后,財(cái)政*將停止發(fā)放公益性崗位等相關(guān)補(bǔ)貼。
以上內(nèi)容主要參考自百度百科的“公益性崗位”相關(guān)條目。
注:以上內(nèi)容僅為偽原創(chuàng)改寫(xiě),具體的政策規(guī)定應(yīng)參照相關(guān)*發(fā)布的正式文件。
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