成都人力資源管理師三級(jí)考試培訓(xùn)

人力資源管理師（）三級(jí)又稱(chēng)為人力資源管理高級(jí)或助理人力資源管理師，一般是企業(yè)人力資源管理*的中堅(jiān)管理人員，從事基礎(chǔ)管理工作。 人力資源管理師三級(jí)報(bào)考條件： （1）連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。 （2）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 （3）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。 （4）取得*專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。 （5）取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。 （6）取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。 （7）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。 人力資源管理師三級(jí)考試時(shí)間一般在每年的5月和11月的第三周末，首先在各省和勞動(dòng)保障廳職業(yè)技能鑒定中心指定代理學(xué)校（成都華商職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校）報(bào)名，然后由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報(bào)名條件，審核通過(guò)后，考生通過(guò)報(bào)名學(xué)校代交考試費(fèi)用，繳齊費(fèi)用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證，在參加*統(tǒng)一考試，考場(chǎng)由各省職業(yè)鑒定中心組織安排，*考試結(jié)束后，三個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(shū)（未通過(guò)者可以參加補(bǔ)考）。 目前2015年人力資源管理師三級(jí)的報(bào)名已經(jīng)結(jié)束，任然需要報(bào)考的同學(xué)可以到各省指定代報(bào)學(xué)校報(bào)考2016年人力資源管理師三級(jí)考試，其報(bào)名條件尚未公布，各位考試可參考2015年人力資源管理師三級(jí)報(bào)考條件。成都華商職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校根據(jù)多年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)力推出《2016年人力資源管理師培訓(xùn)課程》涵蓋考試強(qiáng)化模塊、實(shí)戰(zhàn)模塊、專(zhuān)題研討模塊三大模塊，從取證到實(shí)戰(zhàn)再到工作中遇到的問(wèn)題研討，采取層層遞進(jìn)的教學(xué)體系，由淺入深，先易后難，打造一個(gè)真正的實(shí)戰(zhàn)型人力資源管理師。