心理咨詢師
一．職業(yè)背景
隨著工業(yè)化、都市化、信息化的程度不斷提高，生活節(jié)奏的不斷加快，社會競爭的日益加劇，職業(yè)壓力、婚戀危機(jī)、家庭矛盾等等問題的加深，現(xiàn)代社會的人們的心理壓力越來越大。美國著名成功學(xué)家戴爾?卡耐基認(rèn)為：一個人事業(yè)上的成功，只有15％是由于他們的學(xué)識和專業(yè)技術(shù)，而 85％是靠其良好的心理素質(zhì)和善于處理人際關(guān)系。因此，現(xiàn)代人對心理咨詢、心理輔導(dǎo)的需要越來越迫切。
我國心理咨詢屬于起步階段，相關(guān)的專業(yè)心理咨詢服務(wù)還很不完善，專業(yè)的心理咨詢師人才奇缺。據(jù)資料表明，當(dāng)今80%以上的*人都有不同程度的心理障礙，至少需要1000萬的專業(yè)心理咨詢師，而目前我國的從業(yè)人員還不到1萬人。因此，我國的心理咨詢業(yè)蘊(yùn)藏著巨大的潛力，有著廣闊的發(fā)展空間。根據(jù)勞動和社會保障部頒發(fā)的《心理咨詢師*職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，只有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)達(dá)到一定時(shí)數(shù)者，才有條件申請參加心理咨詢師職業(yè)認(rèn)證考試。
二．招生對象
從事教育、醫(yī)務(wù)、人力資源和企事業(yè)管理工作的人士；
*公務(wù)員、軍隊(duì)政工、公安干警、司法工作人員律師等；
就業(yè)推薦：參加“心理咨詢師”培訓(xùn)經(jīng)鑒定考試取得證書后可從事教育、醫(yī)務(wù)、人力資源和企事業(yè)管理工作；*公務(wù)員、軍隊(duì)政工、公安干警、司法工作人員律師等工作。
三．申報(bào)條件
一、申報(bào)條件（具備以下條件之一者）心理咨詢師三級（*三級）（具備以下條件之一者）
（1）具有心理學(xué)、教育學(xué)、醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
（2）具有心理學(xué)、教育學(xué)、醫(yī)學(xué)專業(yè)大專學(xué)歷，經(jīng)心理咨詢師三級正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
（3）具有其他專業(yè)本科以上學(xué)歷，經(jīng)心理咨詢師三級正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
二、心理咨詢師二級（*二級）（具備以下條件之一者）
（1）具有心理學(xué)、教育學(xué)、醫(yī)學(xué)專業(yè)博士學(xué)位。
（2）具有心理學(xué)、教育學(xué)、醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位，經(jīng)心理咨詢師二級正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
（3）取得心理咨詢師三級證書，連續(xù)從事心理咨詢工作滿3年，經(jīng)心理咨詢師二級正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書者。
（4）具有心理學(xué)、教育學(xué)、醫(yī)學(xué)中級及以上專業(yè)技術(shù)職業(yè)任職資格，經(jīng)心理咨詢師二級正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書，連續(xù)從事心理咨詢工作滿3年以上
四．課程設(shè)置
教材：選擇由*勞動和社會保障部統(tǒng)一組織專家編寫的專門教材。
課程：按照*勞動和社會保障部統(tǒng)一規(guī)定咨詢員的培訓(xùn)課程分為理論知識和操作技能兩大部分。
（1）理論知識：普通心理學(xué)、社會心理學(xué)、發(fā)展心理學(xué)、心理健康與心理障礙、心理測驗(yàn)學(xué)及咨詢心理學(xué)。
（2）操作技能：心理診斷技能和心理咨詢技能。
（3）考前沖刺輔導(dǎo)：全真模擬考試與答疑。
五．師資力量
由*職業(yè)技能鑒定專家委員會委員、心理咨詢師培訓(xùn)大綱和教材編寫專家組、心理咨詢專業(yè)教學(xué)取得心理咨詢師教師資格的人員及大專院校和行業(yè)內(nèi)的師資授課
六．證書與鑒定方式
鑒定考試：每年5月和11月參加*鑒定考試，考試合格者可獲得《心理咨詢職業(yè)*證書》。
專家面授：相關(guān)專家親臨面授指導(dǎo)、試題分析、應(yīng)試指導(dǎo)、模擬考試等。勞動部規(guī)定統(tǒng) 一專用課件參考。
技能訓(xùn)練：依據(jù)鑒定要求，進(jìn)行技能訓(xùn)練。
考前輔導(dǎo)：考前串講、試題分析、 應(yīng)試指導(dǎo)、模擬考試、答疑等。
