昆明企業(yè)員工心態(tài)禮儀培訓學校--姜泓吟學校談人才的成長
*人最講資歷,年齡無疑是最有說服力的資歷。你的優(yōu)點是年輕,但正因為你年輕你就有很多的弱點。
年輕會讓你不夠勤奮。但你要記住勤能補拙。即便你足夠聰明,再加上勤奮的品質(zhì),你一定會出類拔萃??上В憧偰苷业讲磺趭^的借口。借口就是灰,有多少灰就有多少借口。但如果你今天工作不勤奮,明天就一定會勤奮地找工作。
年輕會讓你很愛說。愛說證明你的口才很好??诓乓彩遣拧O啾缺孔熳旧嗟暮⒆?,能說是你的優(yōu)點。但不能只會說,還要會做。頭頭是道地說完一個策劃,你還得認認真真地把它寫出來。如果你不會寫,可以練。如果你不想寫,那就錯了。
你的老板,沒有時間聽你滔滔不絕地演說。你最有可能遇到的情況是,剛說出一個想法,老板就打斷你的話,讓你拿出一個方案來。說一千道一萬,真要讓老板重視,你還得把文案整齊地擺在他的案頭。
年輕會讓你愛撒謊。你有事可以請假,有病就去治病。但做人無論多大年齡,*不要撒謊。善意的謊言是美麗的,但善意的謊言太多太濫就適得其反了。而且,你的謊言,有時并不善,隨口就來,若有其事。
在這個時代,驗證你是否撒謊比吹個口哨都容易。老板不揭穿你,是維護你的自尊,但你在老板心目中的印象就大打折扣了。
盡管,別人決定不了你的前途,但你要相信,世界上沒有任何一個人能決定別人的前途,但,若干次的“折扣”累積在一起,一定會讓你想完美的人生頻現(xiàn)破綻
年輕讓你愛變。見異思遷是年輕人普遍的特點,年輕人普遍眼高手低。但任何工作都要一步步來,齊頭并進不是不可以,但你得確信有這個能耐。在此之前,一環(huán)一環(huán)地把工作干好。
有些工作,不同的人干,有不同的結(jié)果。比如兩個碟子,看起來都很干凈,但由于清洗的流程不同,干凈的程度甚至有天壤之別。工作的效果沒有*,只有更好。你一門心思去做一個工作,直至達到你眼中的完美,這才是*個層次。
年輕讓你愛?;?。在一個組織當中,每個人都有分工,但工作不是一塊豆腐,不能像切豆腐似的把工作分得那么清楚。否則,那就不是一個組織,而是自動化流水線。
當你自己的工作完成后,你有兩種選擇,一是看著旁人忙忙碌碌,而你袖手旁觀;二是盡力幫助別人做點事,與大家融為一體,幫忙不添亂。
年輕的弱點有很多。我不是你的老板,所以你不必擔憂。我是你的老師,老師與學生之間,最寶貴的是單純,金錢與誘惑與我們無關(guān)。因此,你聽到的都是真話,但你未必當回事。只是,等到老板對你說這番話時,你想一想,就知道結(jié)局。