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*化企業(yè)文化建設(shè)咨詢研討會(huì)

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更新時(shí)間:2024-12-28
愛維龍媒“*化管理創(chuàng)新”*巡講 ——*化企業(yè)文化建設(shè)咨詢研討會(huì) 【*巡講】 *化管理咨詢專家——愛維龍媒咨詢集團(tuán)立足于*文化與*國情,著眼于*企業(yè)經(jīng)營之困局,致力于*傳統(tǒng)思想的現(xiàn)代化、西方科學(xué)管理的本土化、企業(yè)管理實(shí)踐的生命化、內(nèi)圣外王之道的和諧化、復(fù)雜管理理論的簡(jiǎn)易化,為企業(yè)提供一系列*化管理咨詢及培訓(xùn)服務(wù)。在一大批思想家、哲學(xué)家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、管理學(xué)家與企業(yè)家的關(guān)注和推動(dòng)下,2011年伊始,愛維龍媒特舉辦“*化管理創(chuàng)新”*巡講,集*化管理思想研究之*,匯社會(huì)各界之精英,共商*企業(yè)生命成長之百年大計(jì)。 【本站背景】 *傳統(tǒng)文化博大精深。企業(yè)如果能夠充分汲取其營養(yǎng)并結(jié)合時(shí)代要求加以創(chuàng)造性運(yùn)用,形成具有創(chuàng)新精神、協(xié)作精神與和諧精神的企業(yè)文化,就能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。 探索*特色的企業(yè)文化模式,應(yīng)當(dāng)把傳統(tǒng)文化作為一個(gè)重要因素和一個(gè)重要的組成部分來認(rèn)識(shí)。*特色的企業(yè)文化模式,應(yīng)該是適應(yīng)*企業(yè)管理實(shí)踐的企業(yè)文化,是傳承*民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)的企業(yè)文化,是發(fā)揚(yáng)*民族文化精神的企業(yè)文化,是具有鮮明*特色、*風(fēng)格的企業(yè)文化。打造企業(yè)文化的“*模式”,首先要從認(rèn)知和認(rèn)同*民族的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)入手。優(yōu)秀文化傳統(tǒng)是*企業(yè)軟實(shí)力的源泉,是企業(yè)靈魂之所依,是我們從理論到實(shí)踐打造“*模式”的根基。 【時(shí)間地點(diǎn)】 2011年4月23日——24日 北京 【會(huì)議內(nèi)容】 一、文化的起源與涵義 *文化的起源與本質(zhì)涵義 國外文化的涵義 二、固化行為模式 猴子理論與固化行為 一脈相承與生生不息 三、企業(yè)文化的構(gòu)成 精神文化、行為文化和視覺文化 管理的三個(gè)層次 傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化層次 四、企業(yè)文化的至高境界 企業(yè)文化亞文化特征 企業(yè)文化的道與器 五、*傳統(tǒng)文化的特點(diǎn) 易學(xué)思想 儒家思想 道家思想 佛家思想 六、構(gòu)建*化企業(yè)文化遵循的法則 情理法則 棒喝法則 太極法則 方圓法則 乾坤法則 平安法則 和合法則 無為法則 七、*化企業(yè)文化的精髓 企業(yè)文化的實(shí)質(zhì) *化企業(yè)文化精髓 成功企業(yè)與傳統(tǒng)文化 八、中、美、德、日企業(yè)文化對(duì)照 *企業(yè)文化特點(diǎn) 美國企業(yè)文化特點(diǎn) 德國企業(yè)文化特點(diǎn) 日本企業(yè)文化特點(diǎn) 九、企業(yè)文化*傳統(tǒng)化 視覺文化與易學(xué)思維 五行五德學(xué)說 成功的*化企業(yè)文化剖析 【核心主講】 段俊平 愛維龍媒咨詢集團(tuán)創(chuàng)始人,著名國學(xué)專家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家,新儒學(xué)引領(lǐng)者,受聘為國內(nèi)多所*院??妥淌?,亞太經(jīng)濟(jì)與戰(zhàn)略研究中心研究員、孔子客座教授、海外周易聯(lián)誼會(huì)副會(huì)長、CCTV 易學(xué)走進(jìn)《岳麓書院》首席教授。 段俊平先生立足于*傳統(tǒng)文化與管理哲學(xué)思想,長期從事戰(zhàn)略變革與企業(yè)文化理論與實(shí)證研究。他所創(chuàng)立的“企業(yè)文化五行論”、“企業(yè)戰(zhàn)略倍增論”等,深受業(yè)內(nèi)人士與企業(yè)認(rèn)同。 【收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)】 培訓(xùn)費(fèi):2800元/人(含講議費(fèi)、資料費(fèi)),食宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。 【參與方式】
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