標準課程:會議增效課程
拓展培訓介紹：
拓展培訓就是借助一定的場地和設備、模擬某種實際情景，以參與者親身體驗、親自解決問題的形式，在高水平培訓師的引導點評中，使參加者在親身體驗中得出對人生和事業(yè)等更深刻、正確的結論。
拓展培訓是典型的體驗式培訓,它揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素，學員從中在個人和團隊的層次方面，都可透過危機感、領導、溝通、面對逆境和輔導的訓練而得到提升。
體驗式培訓強調學員去「感受」學習，而不是單在課堂上聽講；研究指出，一般講課式學習的吸收程度為25%，而要學員參與實操的體驗式學習吸收程度高達75%，能更加有效地將資訊傳授給學員。要體驗式培訓有效用，一定要能將從活動中學到的東西應用在工作上。體驗式培訓本身既安全又有趣，但如果缺乏專業(yè)導師的指導及意見，實在很難去祈望從培訓中得到理想的效果。
課程介紹：
同樣的會議議程、同樣的合作伙伴，因為在各種充滿趣味的活動中變得無比活躍和精彩。利用各種活動增強了增強團隊的協(xié)調性；增強團隊成員的歸屬感和集體榮譽感,消除彼此之間的陌生感，加強了彼此之間親近和理解程度.各種爭議變得更容易溝通協(xié)調，人與人之間思想的融合也變得更輕松。大家變得更愿意發(fā)揮集體潛能，共同解決難題。
通過各種精心設計的活動，隊員不僅在應對挑戰(zhàn)的過程中，激發(fā)了個人潛能，磨練意志，更鍛煉了組織的團隊精神，使每個人更深刻的認識到自己所在團隊的使命和自身的責任，更主動地站在團隊的角度處理問題。
可專門根據(jù)企業(yè)會議時間、人數(shù)、目標而量身定制課程，把室內會議與戶外拓展緊密結合，在較短時間內加強參會人員之間的溝通了解，建立信任關系，并通過項目合作密切聯(lián)系，對集體重大問題達成共識。
無論是室內體驗式年會課程，還是野外與場地結合的回歸自然精彩課程，都將給您帶來一次全新的體驗！
課程目標：
激勵員工士氣
營造組織氣氛
深化內部溝通
促進戰(zhàn)略分享
增進目標認同
學習共同成長
營造企業(yè)文化
樹立企業(yè)精神
課程收益：
1、使參會人員結合會議主旨，更加深刻領會會議目標；
2、改善與會者在團隊合作等方面的態(tài)度，使組織長遠受益
3、擺脫以往會議千篇一律的形式，使會議安排更具新意
4、*限度地增進參會人員之間的溝通，加強人際關系
5、推動會議積極向上的氣氛，提高組織凝聚力
6、全新的體會和感受，難忘的經(jīng)歷
7、加強人際關系利于長遠合作
8、輕松愉快的環(huán)境下有所收益
9、改善態(tài)度，改善行為，完善工作
培訓時間:1-3天
適合人數(shù):30-300人
